AFRICAN PARKS CONGO

PARC NATIONAL DE KUNDELUNGU

www.africanparks.org

Avis d'appel à candidature N° 005/AP/PNKL/RDC/06/2026

POUR PUBLICATION INTERNE ET EXTERNE

PROLONGATION

• Poste : Assistant de Ressources humaines (H/F)
• Localisation du poste : Base Opérationnelle Katwe, Parc national de Kundelungu
• Contrat : Local
• Supérieur hiérarchique direct : Responsable des Ressources humaines - Parc National de Kundelungu
• Type et Durée du Contrat : CDD - 2 ans
• Catégorie : Maîtrise
• Date de publication : 25 Juin 2026
• Date de clôture de l'avis : Le 08 juillet 2026 à 16h30 (Heure de l'Est de la RDC) | Prolongation au 12/07/2026
• Date de prise de service : Dès que possible

Contexte

African Parks est une organisation à but non lucratif qui assume l'entière responsabilité de la réhabilitation et de la gestion à long terme des parcs nationaux en partenariat avec les gouvernements et les communautés locales. En adoptant une approche commerciale de la conservation, soutenue par le financement des bailleurs de fonds, nous visons à rendre chaque Parc durable à long terme, contribuant ainsi au développement économique et à la réduction de la pauvreté.

Nous gérons actuellement 24 parcs nationaux et aires protégées dans 13 pays, couvrant plus de 20 millions d'hectares en Angola, au Bénin, en République centrafricaine, au Tchad, en République démocratique du Congo, au Malawi, au Mozambique, en République du Congo, au Rwanda, en Zambie, au Zimbabwe, au Soudan du Sud et en Éthiopie.

Le Gouvernement de la République Démocratique du Congo agissant par l'intermédiaire de l'Institut Congolais pour la Conservation de la Nature (ICCN) a conclu en octobre 2025 un contrat en vue de la gestion, de la réhabilitation, du financement, de l'entretien et du développement du Parc national de Kundelungu. Créé en 1970, le Parc National de Kundelungu (PNKL) fait partie d'un paysage écologiquement important du Katanga, dans le sud-est de la République Démocratique du Congo (RDC). Le Parc s'étend sur une superficie de 8 236 km². Il est divisé en deux sections : la zone annexe à l'ouest et la zone intégrale à l'est où se trouve la Base opérationnelle à Katwe avec un Bureau de liaison sis à 40 bis, avenue Bien-aimé, Quartier Les Battants, dans la Commune de Lubumbashi.

Mission et Principales responsabilités liées au poste

Dans le cadre de nos opérations en RDC, African Parks Congo cherche à recruter un (01) Assistant de ressources humaines (H/F) pour le Parc national de Kundelungu. Ce poste représente une excellente opportunité de travailler avec une organisation de conservation unique, dédiée à la protection de la faune, de la flore et des espaces sauvages restants en Afrique.

Sous la supervision de la Responsable des Ressources Humaines, l'Assistant de Ressources Humaines a pour mission d'appuyer de façon globale à la gestion des Ressources Humaines du Projet Kundelungu de l'ONG African Parks, RDC.

A ce titre, il a pour principales activités de :

• Participer au processus de recrutement du personnel (rédaction et diffusion des avis, réception des dossiers de candidature, tri des dossiers et sélection de candidats) ;
• Préparer les notifications d'embauche, les contrats et autres documents appropriés et les soumettre à son supérieur hiérarchique pour approbation ;
• Administrer les dossiers individuels du personnel ;
• Assister dans la préparation mensuelle de la paie du personnel ;
• Mettre à jour mensuellement la liste de contacts du personnel et la liste des contacts d'urgence ;
• Assister dans la gestion et le suivi des congés annuels, permissions et absences du personnel national et expatrié ;
• Assister la Responsable des Ressources Humaines dans la gestion de la procédure disciplinaire conformément au règlement intérieur et au Manuel des Opérations d'African Parks ;
• Gérer les formalités de fin de contrat (notifications, solde de tout compte, débauchage, etc.) ;
• Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des actions de formation au profit du personnel conformément aux besoins de formation approuvés ;
• Assister dans l'organisation des évaluations de performance du personnel ;
• Assister dans la préparation des rapports d'activités Ressources Humaines ;
• Réaliser toute autre tâche administrative à lui confiée par la Responsable de Ressources Humaines.

Compétences, qualifications et expériences requises pour le poste

• Minimum BAC+3 en Gestion des Ressources Humaines ou tout diplôme équivalent ;
• Expérience professionnelle minimale de deux (02) ans à un poste similaire ;
• Bonne maîtrise des outils bureautiques ;
• Bonne aptitude rédactionnelle, bonne expression verbale ;
• Être dynamique et serviable ;
• Bonne capacité d'écoute et de communication ;
• Avoir la discrétion et le respect de la confidentialité ;
• Bonne capacité de gestion du stress et des conflits ;
• Être Intègre, Empathique et Rigoureux ;
• La connaissance de l'Anglais est un atout.

Relations clés

• Directeur des Ressources Humaines
• Directeur Financier
• Responsable Comptable
• Comptable, caissiers
• Directeur du chef de site et l'Unité de Gestion du Parc de Kundelungu
• Le personnel de APN en général.

Comment postuler ?

Toute personne qualifiée intéressée par le présent avis d'appel à candidature est invitée à envoyer sa candidature en un seul fichier au format PDF à l'adresse mail elvisb@africanparks.org avec obligatoirement en copie marca@africanparks.org avant le 08 juillet 2026 à 16h30 (Heure de l'Est de la RDC), avec l'objet entête : "Assistant de ressources humaines_Nom".

NB : Toute candidature qui ne sera pas soumise dans le format exigé sera purement et simplement rejetée.

Le dossier de candidature devra être composé de :

• Une lettre de motivation adressée au Directeur du Parc National de Kundelungu qui précise l'intérêt du candidat pour le poste ;
• Un Curriculum Vitae (CV) détaillé précisant les trois (03) personnes références avec leurs contacts (téléphones et adresses emails) ;
• Une copie scannée du diplôme demandé ;
• La copie des preuves des expériences professionnelles antérieures (certificats de fins de service) ;
• Une copie de la carte de demandeur d'emploi délivrée par l'ONEM, pour les candidats sans emploi.

LES CANDIDATURES FEMININES SONT FORTEMENT ENCOURAGEES.

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés. A défaut de réponse de notre part dans les deux (2) semaines suivant la clôture des candidatures, merci de considérer que votre candidature n'a pas été retenue.

Fait à Kundelungu, le 22 juin 2026

Pour African Parks Congo,

Abdel-Aziz BELLO

Directeur, Chef de site