Annonce de poste

“ Responsable du développement rural”

Nous recherchons un Responsable du développement rural  dynamique et engagé   pour soutenir les efforts de conservation.

I. Contexte

Le Fonds mondial pour la nature (WWF) a lancé un ambitieux programme de conservation dans le Bassin du Congo. A travers son programme « Établir une alliance verte avec les communautés locales par la mise en œuvre d'une intervention à l'échelle du paysage à Kongo Central, RDC », le WWF RDC, en partenariat avec l'ERAIFT, l'INERA-MAB, l'ICCN (Parc Marin de Mangrove), les ONG locales, les OSC et les structures de développement communautaire, s'efforcera de connecter la Réserve de Biosphère de Luki et le Parc Marin de Mangrove (zone tampon) dans une Alliance Verte par la mise en œuvre d'une intervention à l'échelle du paysage. Le projet se concentrera dans la Réserve de Luki, autour du Parc Marin de Mangrove et soutiendra les communautés vivant autour de ces deux zones pour protéger l'habitat existant pour la biodiversité menacée et vulnérable ; reboiser les terres abandonnées et dégradées, qui pourront ensuite être utilisées par les communautés locales pour gérer ces zones à des fins de production agroalimentaire ; gérer ces zones à des fins d'agroforesterie productive et promouvoir l'utilisation durable des terres par les communautés tout en améliorant leur viabilité économique par la diversification.

Le programme utilisera la conservation inclusive, le renforcement des capacités, l'esprit d'entreprise, une approche basée sur les droits de l'homme et l'égalité des sexes comme stratégies clés du programme. Le renforcement des structures de gouvernance communautaire, comme les communautés de développement local (CLD), tout en améliorant et en diversifiant la production agricole et agroforestière, favorisera la résilience à long terme des communautés rurales et contribuera au développement social et économique de la RDC rurale.

Lieu :Boma

Durée : 2 ans avec possibilité de prolongation.

II. Fonction principale

Le Responsable du Développement Rural a pour rôle de coordonner toutes les activités de développement rural des communautés bénéficiaires du projet vivant autour de la Reserve de Biosphère de Luki et le Parc Marin de Mangrove ,  superviser tous les agronomes et techniciens forestiers du projet , appuyer la formations des communautés dans la gestion des fermes pilotes, appuyer les communautés dans le gestion de leur concession forestière et la mise en place de structure des gouvernances communautaires .

III. Principales tâches et responsabilités:

• Procéder à l’évaluation rurale de base (ERB) afin de déterminer les axes majeurs du volet de développement rural aux seins de communautés ciblées du projet ;
• Cordonner la structuration communautaires et l’établissement (redynamisation) des comités locaux de développement communautaire (CLD) qui représentent effectivement toutes les communautés ciblées par le projet,
• Concevoir et développer une stratégie d’appui des populations pour un développement durable intégrant la conservation de la biodiversité, la sauvegarde ou augmentation de la couverture forestière dans les deux écosystèmes ciblés par le projet (Luki et zone tampon de Parc Marin de Mangrove),
• Appuyer les communautés pour améliorer leur revenu à travers les activités agroforestières et l’exploitation des Produits forestiers non ligneux,
• Planifier l’exécution participative des activités de développement rural retenues par le projet et sur base de l’évaluation de base effectuée ;
• Travailler avec les parties prenantes retenus dans le cadre de ce projet et identifier d’autres ayant la capacité d’intervention et susceptible de collaborer avec le projet et d’envisager certains types de partenariat mutuellement bénéfiques ;
• Concevoir et exécuter les sessions de formation pour le développement rural intégré pour les CLD, les fermiers pilotes et autres communautés bénéficiaires de la zone ciblée par le projet et en rédiger les rapports ;
• Superviser les activités de développement rural intégré éventuellement réalisées avec les partenaires locaux ;
• Travailler avec les équipes opérationnelles sur le plan de passation de marché des intrants aux bénéfices des communautés ciblées,
• Participer, avec les autres volets du projet, à l’élaboration de la proposition de zonage participatif de la région en tenant compte de non seulement des éléments de développement ;
• Promouvoir la concertation des différents partenaires ;
• Gérer les fonds des activités de développement rural mis à la disposition du terrain, recueillir et présenter toutes les pièces justificatives des dépenses réalisées et Imputer les dépenses selon les lignes budgétaires prédéfinies dans la proposition du projet.

IV. Profil:

Qualifications requises:

• Diplôme universitaire en développement rural, agronomie, économie rurale ou domaine apparentée ;
• Au moins 5 ans d’expérience minimum dans le domaine du développement rural, de l’agroforesterie,  de la conservation des ressources naturelles ou de la foresterie communautaire.

Capacités et aptitudes :

• Bonnes capacités organisationnelles, diplomatiques et interpersonnelles ;
• Bonne capacité de communication orale et écrite en français, une connaissance suffisante de travail de l’anglais étant également nécessaire ;
• Une volonté de travailler en milieu reculé avec confort réduit ;
• Capacités de travailler en équipe ;
• Excellente expression orale et écrite en français, la pratique de l’anglais courant constituant un atout majeur et d’importance ;
• Connaissance suffisante de Microsoft Excel et Word pour la préparation des rapports et correspondances ;
• Adhérer aux valeurs du WWF qui sont : Courage, Intégrité, Respect et Collaboration.
• Adhérer aux comportements de WWF qui sont : Viser l’impact, Ecouter attentivement, Collaborer ouvertement et innover sans crainte.

Comment postuler : Les candidats intéressés doivent envoyer par courriel une lettre de motivation (avec au moins 3 références) et un curriculum vitae à l'adresse suivante : recruit-wwfdrc@wwfdrc.org, avec la mention : Responsable du développement rural avant le 20 juin 2023.

Nous vous remercions par avance de l'intérêt que vous portez à ce poste.

Veuillez noter que seules les personnes dont la candidature est sérieusement envisagée seront contactées pour un suivi.

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

Les candidatures féminines sont encouragées. Le WWF est un employeur qui respecte l'égalité des chances et s'engage à avoir une main-d'œuvre diversifiée.