Titre : Chargé de programme – Paludisme et maladies tropicales négligées

Lieu : Kinshasa, République démocratique du Congo (RDC)

Division : Programmes & Innovation / Hub Régional Afrique Centrale

PATH est une organisation mondiale à but non lucratif qui se consacre à la réalisation de l'équité en santé. Avec plus de 40 ans d'expérience dans la création de partenariats multisectoriels et une expertise en science, économie, technologie, plaidoyer et des dizaines d'autres spécialités, PATH développe et étend des solutions innovantes aux défis de santé les plus urgents au monde.

PATH abrite le Partenariat pour le contrôle et l'évaluation du paludisme en Afrique (MACEPA) qui travaille en étroite collaboration avec les programmes nationaux de contrôle du paludisme en Afrique pour renforcer les systèmes de données et l'utilisation des données afin de mieux éclairer les stratégies et le ciblage des ressources afin de réduire le fardeau. Les éléments clés de ce travail consistent à générer des preuves sur les outils nouveaux et existants contre le paludisme pour guider les décideurs, et à travailler avec les donateurs pour garantir que les ressources nécessaires à la mise en œuvre de ces interventions sont disponibles.

PATH recrute actuellement un responsable de programme pour soutenir son portefeuille de lutte contre le paludisme en RDC et en République centrafricaine. Le chargé de programme coordonnera le soutien entre le hub régional PATH (basé en RDC) et l'équipe MACEPA en RDC et en RCA, afin de garantir que l'équipe dispose des ressources et des systèmes adéquats (administratifs, juridiques, financiers) pour mettre en œuvre le démarrage et l'exécution du projet. activités du plan de travail. Le candidat retenu travaillera en étroite collaboration avec l'équipe de direction du centre régional, les services de soutien, les équipes de gestion nationales et mondiales de MACEPA pour garantir que les aspects opérationnels du projet sont correctement mis en œuvre.

L'agent de programme sera chargé de fournir une orientation stratégique et la mise en œuvre de la recherche et de la conception des projets. Vous travaillerez avec des équipes interfonctionnelles pour assurer la mise en œuvre réussie des programmes et collaborerez avec les parties prenantes internes et externes pour atteindre les objectifs de l'organisation.   

Responsabilités: 

• Fournir un soutien et une coordination directs aux équipes régionales de MACEPA, notamment en travaillant avec les équipes pour établir des normes, des outils et des processus.
• Gérer un comité de coordination spécifique à la CAR pour assurer un démarrage réussi, y compris la planification et le suivi des mesures d'action et la facilitation des appels entre les membres du groupe de travail et les principales parties prenantes.
• Servir de liaison entre le centre régional et les équipes MACEPA et maintenir une communication régulière pour fournir un soutien et des conseils pour les questions financières, administratives et opérationnelles. 
• Coordonner avec le gouvernement, les efforts de partenariats locaux et les équipes MACEPA pour assurer l'alignement sur les activités clés.
• Mener des efforts d'aménagement paysager selon les besoins autour de tous les besoins opérationnels et activités d'assistance technique du MACEPA en RCA, y compris les domaines de la coordination nationale, de la surveillance, du suivi et de l'évaluation, de la génération améliorée et de l'utilisation des données pour la prise de décision.
• Assister l'équipe dans la gestion des ressources humaines, le recrutement et l'intégration.  
• Soutenir l'administration quotidienne, y compris (mais sans s'y limiter) les contrats, les sous-accords, les bons de commande, les bons de travail et les accords de consultant.  
• Maintenir une connaissance et une compréhension actives des politiques et procédures de PATH ainsi que des règles et réglementations des donateurs ; demander conseil à l’autorité compétente pour résoudre les questions de politique.   
• Maîtrise du français requise, maîtrise professionnelle de l'anglais souhaitée. 
• Possibilité de voyager en RCA jusqu'à 30% du temps.  
• Toute autre tâche pouvant être assignée par le gestionnaire principal du programme technique.   

  
Compétences et expérience requises :

• Au moins cinq années d'expérience en gestion et en administration de projets, de préférence au sein d'une organisation internationale et d'équipes mondiales.  
• Expérience et compréhension du contexte du système de santé en Afrique subsaharienne et des programmes de lutte contre le paludisme aux niveaux national et infranational.
• Capacité à communiquer et à présenter efficacement le contenu et les résultats avec les principales parties prenantes pour faire avancer les objectifs du programme.   
• Compétences efficaces en matière de gestion du temps et d’organisation, avec la capacité de gérer un volume élevé de tâches importantes et complexes.   
• La maîtrise du français est requise et de solides compétences en présentation orale et écrite. (Une maîtrise professionnelle de l'anglais est préférable.)  
• Capacité démontrée à bien travailler avec des équipes interfonctionnelles et intergéographiques pour atteindre les objectifs.  
• Capacité démontrée à travailler dans un projet pluriannuel au rythme rapide, y compris le soutien à la collaboration avec des partenaires, expérience avec des équipes interculturelles hautement souhaitable.
• Capacité démontrée à penser de manière stratégique avec de solides compétences analytiques et de résolution de problèmes.
• Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles, en particulier capacités de négociation, d'écoute, de jugement et d'analyse.  
• Capacité à travailler efficacement dans un environnement au rythme rapide et en évolution rapide, et à travailler simultanément sur plusieurs flux de travail et projets.  
• Une expérience préalable en programmation de santé publique est requise, une expérience en programmation antipaludique est un plus. 

* Veuillez inclure une lettre de motivation avec votre curriculum vitae décrivant votre intérêt pour le poste et comment vous répondez aux qualifications. 

PATH se consacre à bâtir une main-d’œuvre inclusive où la diversité est valorisée.

PATH est un employeur garantissant l'égalité des chances. Chaque candidat qualifié sera considéré pour un emploi.
PATH ne fait aucune discrimination fondée sur la race, la couleur, la religion, la caste, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, les informations génétiques, l'âge, l'origine nationale, l'état civil, le statut de handicap, l'idéologie politique, le statut d'ancien militaire ou d'ancien combattant protégé, ou toute autre caractéristique protégée. par la loi fédérale, étatique ou locale applicable.

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Chargé de programme - Paludisme et maladies tropicales négligées