NCA recherche un directeur financier qui sera basé au bureau de NCA au Congo. Le bureau de pays est à Bukavu, Sud-Kivu. La durée de ce poste est de 2 ans. Niveau de risque ou situation de sécurité pour ce poste : Moyen.

Le portefeuille de projets est un mélange de réponse humanitaire et de développement à long terme, de projets mis en œuvre par des organisations partenaires locales et d'opérations directement mises en œuvre par NCA. En raison des exigences accrues des donateurs en matière de rapports, de budgétisation et de contrôle interne, ainsi que des défis d'opérer dans une situation de crise prolongée, NCA RDC recherche un directeur financier expérimenté qui est motivé par le développement d'un département financier de haute qualité.

Dans ce rôle, nous recherchons un candidat compétent et très motivé où vous aurez l'opportunité passionnante de superviser et de développer davantage l'équipe financière, d'assurer un leadership solide, ainsi que de renforcer les capacités internes du personnel et des partenaires locaux. En tant que directeur financier, vous devez avoir une solide expérience en gestion et avoir la capacité de développer le personnel, d'atténuer les demandes du siège social, de déléguer le travail et de contribuer au succès global de nos opérations financières dans le pays. Vous ferez également partie de l'équipe de direction du bureau national de la NCA.

Chez NCA, nous recherchons des leaders motivés par notre vision, notre travail et nos valeurs, et qui souhaitent développer l'organisation et la culture organisationnelle. Pour atteindre nos objectifs, nous avons besoin de leaders capables de penser de manière stratégique, tout en contribuant à des systèmes efficaces dans notre travail quotidien.

Nous pensons que vous êtes une personne qui s'épanouit avec les défis de gestion dans un environnement complexe, qui a également un état d'esprit axé sur les solutions qui inspirera son environnement et améliorera ainsi les processus en cours.

Description du poste

Processus financiers :

• Clôture mensuelle et annuelle dans les délais et de manière correcte
• Procédures de paiement et de comptabilité rapides et efficaces
• Suivi financier des projets de la lettre d'octroi au rapport d'audit et à la clôture
• Budgets et rapports au siège social liés aux processus annuels (NORAD, MFA, etc.)
• Point focal pour les audits et les contrôles ponctuels au bureau de pays

Planification et budgétisation :

• Participer au processus de budgétisation dès l'étape de la note conceptuelle et travailler "intelligemment" avec le personnel du programme pour élaborer un budget durable
• Veiller à ce que le personnel des finances ait une bonne compréhension de leur rôle ainsi que des exigences des donateurs
• Veiller à ce que le personnel financier soit disponible pour le processus de budgétisation à un stade précoce et tout au long du processus

Analyse financière:

• Fournir des rapports financiers réguliers aux chefs de projet et à l'équipe de direction (SMT)
• Conseiller et alerter SMT et responsable des subventions à un stade précoce en cas d'écarts substantiels par rapport au budget

Conformité et contrôle interne :

• Mise en place d'un système de contrôle interne et de surveillance
• Assurer un suivi rapide et qualitatif des partenaires et des opérations de l'ANC
• Assurer le contrôle de la qualité des rapports financiers aux donateurs
• Fournir des rapports trimestriels du suivi de notre contrôle interne
• Conseiller en amont en cas de difficultés avec un partenaire ou un projet
• Construire, développer et assurer la capacité de notre personnel dans le domaine des finances et de la comptabilité pour NCA RDC

Formation/Diplômes et expérience de travail souhaitée

• Diplôme universitaire
• Expérience de travail requise et résultats prouvés des postes précédents
• L'expérience avérée peut être d'au moins 3 ans, de préférence plus
• Maîtrise du français et de l'anglais parlés et écrits
• Expérience pertinente d'ONGI en tant qu'expatrié
• Expérience avérée dans la gestion de fonds provenant de différentes sources de financement
• Expérience avérée en matière de rapports de qualité et en temps opportun
• Une expérience de l'enregistrement du temps et de la répartition des coûts est préférable
• Expérience de la gestion financière de la réponse humanitaire
• Qualités de leadership éprouvées
• Expériences pertinentes dans le développement du travail d'équipe.
• Expérience avérée de travail dans un environnement multiculturel
• Expérience avérée de collaboration avec le personnel d'autres départements
• Expérience avérée du travail d'équipe et de la collaboration horizontale

Qualités personnelles importantes

• Comprendre l'importance de respecter les délais
• Connaît l'approche structurée des tâches
• Orienté solutions
• Redevable
• Proactif
• Bonnes capacités de communication tant à l'oral qu'à l'écrit
• Prévisible
• Transparent

Nous pouvons offrir à la bonne personne un emploi passionnant et significatif dans une organisation professionnelle qui peut offrir un avenir plein d'opportunités et un package salarial qui correspond aux tâches et responsabilités Donc si ce poste vous intéresse, nous vous recommandons de ne pas attendre trop long à appliquer.

Conformément aux principes humanitaires fondamentaux, NCA met en œuvre une série de garanties pour empêcher ou réduire la possibilité que l'aide humanitaire ne tombe entre de mauvaises mains. Cela inclut les individus et les groupes qui font l'objet de sanctions par le Conseil de sécurité des Nations Unies. Dans le cadre de ce processus, la NCA examinera les détails des candidats retenus pour ce poste par rapport aux listes de sanctions maintenues par l'ONU et par certains donateurs gouvernementaux de la NCA.

Avant de postuler :

Nous vous prions de lire attentivement le Code de conduite d'ACT pour la prévention des fautes, y compris la corruption, la fraude, l'exploitation et les abus, y compris sexuels ; et pour garantir la protection de l'enfance et la politique de protection contre le harcèlement, l'exploitation et les abus sexuels et la protection de l'enfance avant de soumettre votre candidature. Si vous êtes le candidat sélectionné pour ce poste, il vous sera demandé de remplir et de signer notre Code de conduite et de protection contre le harcèlement, l'exploitation et les abus sexuels, et notre politique de protection des enfants.