La Croix-Rouge française (CRF) a pour objectif de prévenir et d'atténuer toutes les formes de souffrance. En France, elle mène et initie des actions de solidarité, de protection de l'enfance, de lutte contre la solitude des seniors et contre les violences. Auxiliaire des pouvoirs publics, la Croix-Rouge française intervient lors de catastrophes naturelles et de situations exceptionnelles. Au niveau international, la CRF travaille dans 24 pays aux côtés des Sociétés nationales, principalement dans les domaines de la gestion des risques de catastrophes (GRC) et de la santé.

Intervention de la CRF dans la zone

La province du Sud-Kivu est affectée par une variété de chocs humanitaires soudains, récurrents et prolongés qui sont dus à des facteurs structurels et sécuritaires ainsi qu'à des catastrophes naturelles et des épidémies. Aujourd'hui, CRF dispose d'un bureau de coordination à Kinshasa et d'une sous-délégation à Bukavu, qui a ouvert en 2022 et supervise une base à Uvira (Sud-Kivu). Les projets réalisés à Uvira sont :

- Un Projet en cours pour prévenir l'apparition de maladies hydriques et limiter leur propagation financé par le CDCS et l'AFD, pour un montant total de 800 000 euros. Ce projet a démarré en septembre 2022. (voir détails ci-dessous), et son achèvement est prévu en août 2022. Un projet, déposé et dont le démarrage est prévu en mai 2022, sous couvert de signature, dans le cadre du Programme de partenariat programmatique (PPP ) entre le Mouvement de la Croix-Rouge et la DG Echo, qui vise à accélérer l'action locale dans les crises humanitaires et sanitaires dans la ville d'Uvira.

Emplacement du poste

La ville d'Uvira, située dans le territoire du même nom au Sud de la Province du Sud-Kivu (Est de la RDC), est une agglomération située entre les chaînes de montagnes Mitumba et le lac Tanganyika. La région du Sud-Kivu est l'une des provinces les plus touchées par l'activité des groupes armés, les opérations militaires et les conflits récurrents inter et intra-communautaires. Dans un tel contexte, les opérations menées par les CRF dans l'est de la RDC, y compris le Sud-Kivu, font l'objet d'une convention signée avec le CICR, qui établit les règles de sécurité qui les régissent. Compte tenu des conditions de sécurité, il n'est pas possible de venir accompagné.

Responsabilités du poste :

Sous l'autorité du Chef de Base à Uvira, l'Administrateur Logistique est chargé de :

● Assurer la mise en œuvre de la stratégie achats et logistique en ligne avec les orientations de la délégation ;

● Gérer l'équipe logistique de la base ;

● S'assurer de l'application des procédures achats et logistiques du CRf telles que définies dans le MOPI ;

● Participer à la veille sécurité et assurer l'application des règles liées à la sécurité et à la sûreté des biens, des données et des personnes au niveau de base.

Description de l'emploi:

A - Planification des activités logistiques

B - Achats et acquisitions de biens, services et travaux

C - Gestion des stocks

D - Organisation du transport

E - Gestion et entretien du parc automobile

F - Surveillance des équipements

G - Moyens informatiques et de télécommunication

H - Gestion des infrastructures

I - Sûreté et sécurité

J - Capitalisation et reporting

K - Management des équipes logistiques

Liens hiérarchiques et fonctionnels :

Lien hiérarchique : Le Logisticien de Base travaille sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de la base d'Uvira. L'équipe dont il a la charge est composée de : un Assistant Logistique, trois vigiles et 5 chauffeurs. Liens fonctionnels : ● Logisticien de base et son adjoint à la sous-délégation de Bukavu ;

● Référent technique du siège

Profil du candidat Diplôme/Niveau d'études :

- Formation en logistique (type Bioforce ou niveau licence en logistique).

Vivre:

- Au moins 2 ans d'expérience dans un service de gestion logistique ;

- Une expérience de travail avec le Mouvement RC/RC serait un plus ;

- Expérience de travail dans un environnement difficile :

- Une expérience antérieure dans l'Est de la RDC serait appréciée ;

Compétences essentielles:

- Maîtrise du pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook), Internet.

- Connaissance des procédures bailleurs AFD, CDCS et ECHO ;

- Bonne connaissance des procédures achats, gestion des stocks, gestion d'une flotte de véhicules

- Bon sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités.

- Avoir des compétences en gestion technique et financière de projet.

- Avoir une bonne qualité d'expression et d'écriture.

- Avoir un bon esprit d'analyse et de synthèse.

- Avoir un bon relationnel et être capable de travailler en équipe.

- Capacité à travailler en équipe et dans un environnement multiculturel et multidisciplinaire.

- Faire preuve de patience, de pédagogie, de diplomatie et d'adaptabilité.

- Respecter les principes du Mouvement international de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge : humanité, neutralité, unité, universalité, impartialité, volontariat, indépendance.

- Parfaite maîtrise de la langue française, tant à l'écrit qu'à l'oral.

- Connaissance des spécificités de l'intervention des sociétés nationales de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge.

Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre au quotidien auprès des personnes vulnérables !

Vous êtes en quête de sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise attachée à ses valeurs.

Vous accordez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité)

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