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Edc : recrute des agents d'entretien bureau/3
Expirée
Haut-Katanga | Kalemie
Publié il y a 2 ans
Description


AVIS DE RECRUTEMENT N°002/ AE/KIN/EDC/ATE/2023

 

Titre

Agent d'entretien bureau

Nombre

3

Lieu d’affectation

Kalemie, Manono, Kindu

Travaille étroitement avec

Assistant de bureau/Office assistant

Type de contrat

Consultance (six mois avec possibilité de renouvellement basé sur la performance)

Date d’émission

20 mars 2023

Date limite de dépôt de candidature

05 avril 2023

Description de l'Organisation

Fondée en 1958, Education Development Center (EDC) est une organisation internationale à but non lucratif qui met en œuvre des programmes d’éducation, de santé et de développement économique dans le monde entier. Notre travail inclut de la recherche, de la formation, du matériel et des stratégies pédagogiques, avec des activités allant de projets pilotes à des initiatives à grande échelle. EDC jouit d’une réputation internationale pour son excellence dans la gestion des programmes, dans la gestion de ses ressources financières et pour l’impact de son travail. Nous comptons en moyenne 1200 collaborateurs, dont 800 aux États-Unis et 400 dans le reste du monde. EDC à son siège dans l’Etat de Massachusetts aux États-Unis, avec des bureaux à Washington, DC., New York City, Chicago et une présence dans 22 autres pays. EDC est dévouée à la diversité dans le milieu professionnel.

Description du projet

Le projet nommé USAID Apprendre Tous Ensemble (ATE) est une initiative quinquennale financée par l'USAID qui vise à répondre aux besoins éducatifs des enfants vivant dans les provinces de l'Équateur, du Tanganyika et de Maniema en RDC, ainsi que des enfants vivant dans les banlieues de la capitale, Kinshasa. ATE s'appuie sur l'expérience antérieure de l'USAID/RDC pour soutenir l'amélioration des résultats en matière de lecture, d'alphabétisation et d'apprentissage social et émotionnel (ASE) afin de s'assurer que les enfants âgés de 6 à 9 ans dans certaines zones marginalisées et mal desservies de l'Équateur, de Maniema, du Tanganyika et de Kinshasa acquièrent des compétences fondamentales en matière d'alphabétisation et d'apprentissage social et émotionnel leur permettant de fonctionner à l'école au niveau de la deuxième année ou plus.

Dans le cadre du projet ATE, EDC cherche à recruter un Agent d’Entretien pour son bureau basé à Kalemie et un Agent d’Entretien pour son bureau basé à Manono dans la province du Tanganyika en République Démocratique du Congo.

Description du poste

Le rôle principal de l'Agent d'Entretien est de nettoyer et d'entretenir le bureau et son environnement immédiat. Ce poste est basé à Kalemie, Manono et Kindu. Il/elle travaillera étroitement avec l’Assistant de bureau.

Les fonctions essentielles comprennent (à titre non limitatif) :

1. Assurer le nettoyage et l’entretien de tous les locaux du bureau et de la cour abritant le bureau :

  • Assurer deux (02) fois par jour le nettoyage et l’entretien des locaux et de la cour du bureau EDC/ATE dans le respect des normes de propreté et d’hygiène : balayer, torchonner, épousseter et essuyer les espaces entretenus notamment les tables et chaises ; vider au moins deux (02) fois par jour les poubelles de différents locaux du bureau.
  • Désinfecter plusieurs fois par jour tous les points de contact élevés en raison de COVID-19 ;
  • Laver les serviettes, et Nettoyer régulièrement les réfrigérateurs, étagères de cuisine, armoires, et les bidons d’eau potable ;
  • Vider les poubelles.

2. Approvisionner les bureaux, toilettes, salles de réunion et réfectoire des matériels d’entretien, de nettoyage et de l’eau de toilette et de boisson :

  • Approvisionner les toilettes en eau, savon, essuie-main, papier hygiénique.
  • Approvisionner les bureaux et l’entrée du bureau ainsi que les salles de réunion en désinfectants et cache-nez.
  • Rendre disponibles au bureau eau potable, thé/café, sucre, lait et toute autre boisson aux travailleurs du bureau et aux visiteurs dans des récipients propres ; gérer de manière responsable l’utilisation des produits, fournitures, matériels et outils de nettoyage ; informer de leur situation en stock (absence ou bien quand ils tendent à finir ou bien quand ils se détériorent).
  • Faire le suivi des fournitures et produits de nettoyage à distribuer au personnel au besoin et/ou approvisionner pour accomplir le travail.

3. Assister dans les courses et activités logistiques du bureau, et Assurer toutes autres tâches assignées par le superviseur qui concourent à la réussite de l’équipe du projet.

Qualifications

  • Enseignement secondaire ou formation professionnelle souhaitée
  • Expérience professionnelle dans les prestations similaires
  • Capacité à observer les directives et les règles d’hygiène, et à se conformer aux procédures de sécurité en milieu de travail ;
  • Capacité à effectuer des travaux physiques ;
  • Capacité à respecter les horaires et les engagements ;
  • Forte communication et compétences interpersonnelles ;
  • Capacité à gérer efficacement son temps et à travailler individuellement ainsi qu'au sein d'une équipe.

Informations complémentaires

Les candidat(e)s qualifié(e)s intéressé(e)s sont invité(e)s à soumettre leur curriculum vitae (CV) avec au moins trois personnes de référence (contacts accessibles et vérifiables : noms, fonction, adresse électronique, numéro de téléphone) en lien avec la carrière professionnelle, une lettre de motivation, des copies des pièces scolaires, des attestations de services rendus, et une copie de la carte de demandeur d’emploi pour les sans emploi au plus tard le 05 avril 2023 à 16h00 (Heure locale) en allant sur le lien :

Note importante : Tous les recrutements sont faits localement (Kalemie, Manono et Kindu), ainsi tout candidat hors de ces villes susmentionnées qui se trouvera être retenu, prendra en charge les frais de son déplacement et installation au lieu prévu du travail.

EDC s'engage à promouvoir la diversité en milieu de travail. EDC offre un environnement de travail favorable, un salaire concurrentiel et un excellent programme d'avantages sociaux.

Seuls les dossiers qui répondent aux profils et qualifications exigés seront traités et les candidat(e)s présélectionné(e)s seront invité(e)s a un entretien. Les candidatures féminines sont vivement encouragées.


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